华夏早报贵州铜仁讯(见习记者 金松)党建工作要抓好,群众利益少不了。如何抓好党建工作并促进经济发展,使群众利益最大化?近年来,贵州省思南县三道水乡始终把抓好基层党建工作摆在首要位置,坚持“围绕经济抓党建,抓好党建促发展”的工作思路,抓实抓牢基层党建工作,推进各项工作持续向好发展。
领导带头 产业致富
据悉,三道水乡通过召开党委班子民主生活会,从学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、履行全面从严治党责任、纠正“四风”不止步、严格执行廉洁自律准则入手,深挖思想根源,剖析原因,有针对性地提出具体可行、符合三道水实际情况的措施,增进了班子成员间的相互理解和信任,增强了班子的凝聚力和战斗力。
今年以来,该乡按要求共组织第一书记、驻村干部及村干部参加县级培训5期。组织乡、村干部参加各类培训20余次,1200余人次。主要采取乡内集中统一培训及组织干部外出观摩学习的方式进行。
2018年5月,该乡组织第一书记、驻村干部、支书、主任集中培训,并现场观摩3个全乡产业示范基地;7月由乡党委书记带队,组织分管产业发展强的领导及产业发展较好的村支书、第一书记和相关企业负责人等到湄潭、遵义、重庆等地实地考察辣椒、大棚蔬菜等产业发展、市场规模及销售渠道,真正实现领导带头,产业致富。
图为思南县委书记刘云成(右三)在三道水乡视察工作。
干群连心 民富村强
据介绍, 三道水乡严格按照县委组织部相关要求,实现了贫困村的“第一书记”和驻村干部全覆盖,加大对“第一书记”、驻村干部到岗到位与工作开展情况的督促力度,并每月按时召开乡党委书记与“第一书记”、驻村干部汇报会及交心谈心座谈会,确保驻村工作发挥实效。
通过选派班子成员和副科级干部到村任脱贫攻坚队长和支部书记,有序推进驻村工作的顺利开展。密切联系群众,拉近党群关系。在脱贫攻坚关键时期,脱贫任务异常艰巨,构筑联系密切的党群干群关系的重要性不言而喻。
把科级干部派到各村,就是把各级党员领导干部推向基层一线,直接面对群众,与群众打成一片,掌握群众的所思、所想、所盼、所愿,真正做到思想上尊重群众,感情上贴近群众,为群众办实事、办好事,进一步密切党群干群关系。
科级干部到村后能够紧紧围绕民富村强中心任务,带着感情、带着责任从群众最期盼、想办没办好或没法办的“水、电、路、医、学、房、保”等事情做起,大力改善基础设施,兴办公益事业,真正做到了“感情连到家、意见听到家、信息送到家、工作做到家、实事办到家”。
通过选派科级干部到村任队长,能够实现机关干部与民选干部在思想观念、专业特长、工作方法等方面的优势互补。农村工作经验丰富而理论知识缺乏的农村干部,在机关干部的影响和激励下,增强了学习意识,提高了综合素质。
图为驻村干部讨论产业发展情况。
因地制宜 收入倍增
记者了解到,该乡鲜辣椒今年产量达900多万斤,产值达1000多万元,直接带动600多户贫困户户均增收3000元以上,17个村集体直接增收2万元以上。
农户种植后由永兴村辣椒烘干厂统一收购,加工成品对外销售,因地因利制宜,辣椒产业走出一条“村里种合作社收,企业加工走市场”的新路子。
此外,该乡积极引进外资成立思南县华欣生态农业有限公司,采取“飞地发展”模式大力发蔬菜产业,通过整合项目资金,已建成500亩蔬菜示范区和3000亩带动区,解决30人长期就业,带动区120户贫困户直接参与蔬菜种植。
示范区由公司经营,并为带动区提供技术,采用统一育苗,统一租地,统一管理,统一收购的模式进行帮扶;带动区由集体合作社带动贫困户种植,示范区公司每年按投入扶贫资金的8%分红给带动区村集体。建成蔬菜产业示范区1个(176个大棚)和带动区6个(236个大棚)。
图为辣椒种植基地。
创新模式 村民受益
三道水乡始终把村民利益放在首位,推行“民心党建+春晖社+产业发展”模式,大力发展乡村特色产业。通过在18个村组建“春晖社”,以“亲情、乡情、友情”为主题激活社会力量,把春晖人士在人力、财力、市场等方面的资源优势聚集到农村,参与脱贫攻坚。
据悉,铜仁市春晖使者张诚出资5000万元,村集体入股100万,扩建周寨红薯粉加工厂,面向全乡18个村收购红薯,加工成红苕粉后外销,实现从种植到加工一条链包干,带动全村200余人就业。
此外,该乡还以“民心党建+生态旅游”的模式,大力发展乡村旅游。依托白鹭湖国家级湿地公园建设,以打造“百里水天堂.康养水乡”为主题,以“一江一湖一泉一河”(乌江、白鹭湖、川坪温泉、黑滩河漂流)为载体,精心打造我乡乡村旅游业。引进贵州省宇华农业旅游发展有限公司参与该乡旅游产业项目规划,积极谋划建设白鹭湖国家湿地公园东线旅游接待中心、康养水乡、水上娱乐、休闲漂流、川坪黄金洞和温泉开发等旅游项目。